なぜスーパーがクローズ就労先にオススメなのか

『精神疾患や発達障がいをオープンにして障がい者雇用で働くか、障がいをクローズにして一般雇用で働くかでお悩みのあなたにオススメしたい。』

ぎゅうにゅう
スーパーでの短時間パートは、服薬・通院している人、睡眠リズムの変動がある人、体力に自信がない人にオススメです!!!

めんどくさい人はまとめへどうぞ(^O^)/

 

スーパーでの働きやすさ

服薬のタイミングを確保しやすい

スーパーでは、水分補給は好きな時にとれる部署の方が多いです。トイレもそうです。
(レジは、お客さんが切れないと抜け出せないのでオススメしませんが。)

「同じ時間に薬を飲んでたら病気を疑われそう・・・」と思われるかもしれませんが、見られなかったら良いのです。トイレに行くタイミングでさっと飲めばよし。

女性であれば、「生理不順のためホルモン剤を飲んでいる」という手も使えます。

わたしの経験則
同じ時間にトイレに行くことは怪しまれません。
なぜなら、すぐ帰ってくるから
そう、小であればだいたい同じ時間に行きたくなるのはおかしなことではないのです。

 

通院日の確保がしやすい

病院の通院は平日の方が大半でしょう。

スーパーは土日祝が忙しいので、平日の休みは取りやすいのです。

今のところ、平日の休み希望が通らなかったことはありません。

わたしの経験側
【平日休みがとりやすい理由】
①希望休は3日なので、同じ日に3人も4人も被ることがない

②子供が成人しているパートさんが多い
➡子供がらみの行事や予定がないため
➡絶対外せない希望休が少ない

 

体調不良でも代わりの確保がしやすい

これもパートが多いスーパーならでは!

学生アルバイトが多い職場だと、学生アルバイトとは勤務時間が合わないので代わってもらえませんよね。

スーパーは大半が同じ時間帯に働くパートさんなので、代わりを頼める人が多い
これはとても助かります。

わたしの経験則
体調が悪い人を責めるなんてことはありません。
代わりが見つからなかったら見つからなかったで、現場でどうにか回します。
それは誰でもできる業務が多いスーパーならではでしょう。
大事なのは助けてもらえる信頼関係を築いておくことです。

 

中途覚醒、早朝覚醒に対応しやすい

夜しっかり寝れなくて、起きてからしばらくして眠気がどっとくることがあると思います。

もしくは体力的・精神的疲労が十分に回復されていないなど。

スーパーのパートは午後~夕方の枠がたくさんあります。

午後から出勤であれば、そういった睡眠障害での狂ったリズムも午前中のうちに休むことで和らげることができます。

わたしの経験則
わたしも就職直後は、ストレスや漠然とした抑うつなどで午前中はお布団の中でした・・・。
でも、午前中に時間があったからこそ出勤し続けられたのです。

 

特別なスキルがなくてもOK

スーパーでのパートは、それほど難しい仕事はありません。

私はベーカリー部門なので
・食品加工(機械の目盛りを合わせて切るだけ)
・個包装(袋に入れてバーコードのシール貼るだけ)
が私の仕事です。

毎日ノルマはありますが、売り上げのノルマではないのでプレッシャーもありません。
(売り上げのノルマを抱えるのは正社員です。クレーム対応は店長や次長です)
パートは、時間内に作業が終わらなければ残業して帰るだけです。

わたしの経験則
スーパーは、部門の中で1部のポジションを任されるところからスタートします。
そのため覚えることは多くありません。
扱っている商品が少なく、商品の入れ替わりが少ない部門を選ぶと楽ですね。

 

体力に自信なくてもOK(条件あり)

扶養の範囲内で働くのであれば、所得の関係上残業はほとんどできないのです。

【わたしの場合】
・自給:960円
・勤務時間:4時間?日
・出勤日数:21日
・残業可能時間:5時間程度/月

もう少し詳しく説明すると・・・残業は
・土日に30分~長くても1時間
・平日はだいたい0、あっても15分
なのです。

短時間かつ、残業が少ない!

今は、サービス残業を強制するような職場は少ないと思います。
逆にサービス残業を強いられるような職場に当たってしまったら、すぐ辞めるのが吉です。

わたしの経験則
人手が足りなくて午前中に勤務することもありました。
正直それは疲れました・・・。でも、それも所得の関係上月に1回程度。
その代わり休みが増えます。
また、そこで応援に入ることでこちらが体調不良の時に助けてもらえるのです。

 

まとめ

スーパーでのクローズ就労は・・・

  1. 決まった時間に服薬がしやすい
  2. 平日の休みがとりやすいので通院日が確保しやすい
  3. パートさんが多いので休みの代わりが見つかりやすい
  4. 午後出勤にすれば睡眠障がいにも対応できる
  5. 仕事が簡単
  6. 扶養であれば残業も少ない

のでオススメです。